Управление конфликтами в организации (на примере ОАО "Информприбор")

Название работы: Управление конфликтами в организации (на примере ОАО "Информприбор")

Скачать демоверсию

Тема работы:

Управление конфликтами в организации (на примере ОАО "Информприбор")

Предмет:

Отчет по практике   →  Менеджмент, управление персоналом

Количество страниц:

21 стр.

Год сдачи:

2006 г.

Стоимость:

1200 руб.

Содержание:

Содержание
Содержание 3
Введение 4
1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 5
2. Анализ конфликтов в ОАО "Информприбор" 11
3. Анализ состояния управления конфликтами в организации 12
Выводы 21

Выдержка:

Введение

Цель прохождения практики:
-изучение специфики работы данной компании;
-изучение структуры организации в данной кампании;
-знакомство с управлением кадрами в конфликтных ситуациях данной организации;
-углубление и закрепление собственных знаний, полученных в процессе обучения;
-использование на практике полученных знаний;
-получение необходимых навыков в условиях конфликтных ситуаций;
-получение навыков при принятии нужных решений и их реализация в практической деятельности;
-знакомство с принципами руководства в данной компании;
-проведение анализа коммерческой деятельности данной организации на примере отдела кадров.
Место прохождения практики:
Открытое акционерное общество "Научно-исследовательский институт информации и экономики" (АО "Информприбор") расположен по адресу: Москва, Бескудниковский бульвар, д. 8 корп. 1

В базе творческих работ, которые можно найти на Незачетов.НЕТ находятся только разработанные НАШИМИ авторами - эксклюзивные работы, которые были выполнены под заказ в прошлом. Мы продаем только те, которые прошли все стадии включая защиту и в результате получена положительная оценка "4" или "5".

На нашем проекте также есть возможность заказать эксклюзивную работу по данной теме или любой другой. На эксклюзивную работу уже, распространяются бесплатные доработки и все сопутствующие гарантии. И самое главное - гарантировано, что учебная работа будет написана именно для Вас.