Содержание
Введение 3
Глава 1 Теоретические основы набора персонала 5
1.1. Набор персонала как создание резерва потенциальных кандидатов 5
1.2. Источники найма персонала 8
1.3. Методы отбора и набора 12
Глава 2 Практические основы набора персонала 15
2.1 Технико-экономическая характеристика организации 15
2.2 Анализ структуры персонала организации 26
2.3 Анализ показателей движения персонала 29
2.4.Анализ методов и источников привлечения персонала в организацию 31
2.5. Рекомендации по совершенствованию использования трудовых ресурсов 40
Заключение 43
Список литературы 44