Введение 2
1. Понятие кадрового потенциала и его влияние на эффективность деятельности предприятия 5
2. Совершенствование системы кадрового потенциала на предприятии ООО «Людмила» 10
2.1. Анализ системы кадрового менеджмента предприятия ООО «Людмила» 10
2.1.1. Общая характеристика предприятия 10
2.1.2. Анализ подсистем управления персоналом на предприятии ООО «Людмила» 14
2.1.3. Анализ подсистемы планирования и маркетинга персонала ООО «Людмила» 17
2.2. Организация деятельности подсистемы управления наймом и учетом персонала и управлением трудовыми отношениями на предприятии ООО «Людмила» 19
2.3. Рекомендации по совершенствованию системы кадрового потенциала на предприятии ООО «Людмила» 29
Заключение 34
Список использованной литературы 37