Вопрос 12. Пути повышения потенциала персонала предприятия 3
Вопрос 34. Особенности оплаты труда руководителей и различных категорий управленческого труда 5
Задача 11 Проанализируйте обеспеченность розничного торгового предприятия персоналом на основании нижеприведенных данных. Сделайте вывод об изменении качественного состава рабочей силы, качестве выполнения производственных функций при недостатке работников и дайте предложения по улучшению работы с кадрами, имея в виду стимулирование труда и развитие социальных программ на предприятии. 12
Задача 29. На предприятии применяется бестарифная форма оплаты труда, при которой уровень оплаты труда полностью зависит от фонда оплаты труда, формируемого ежемесячно в зависимости от объема реализации продукции по нормативу равному 15 %. Каждому работнику присвоен постоянный (на год) квалификационный уровень. Кроме того, ежемесячно определяется коэффициент трудового участия, дополняющий квалификационный уровень.
Рассчитать заработную плату работников предприятия за месяц на основе следующих данных:Необходимо оценить эффективность применения бестарифной системы оплаты труда на предприятии, ее положительные и отрицательные стороны.
Сформулировать условия, при которых возможно применение такой системы оплаты труда. 16
Список использованной литературы 19