Организационно-правовые формы предприятия

Предприятие должно иметь одну из организационно-правовых форм, установленных Гражданским Кодексом Российской Федерации, и обладать статусом юридического лица. В качестве учредителей могут выступать: — граждане РФ, члены семьи, другие лица, совместно ведущие хозяйство; — органы управления Российской Федерации и субъектов РФ, уполномоченные управлять государственным имуществом; — органы местного самуправления; — общественные объединения (организации); — иностранные юридические лица и различные иностранные организации (с учетом действующего законодательства); — трудовые коллективы государственных и муниципальных предприятий. Закон РФ «О предприятиях и предпринимательской деятельности» допускал создание индивидуальных (семейных) частных предприятий, принадлежащих гражданину на правах собственности или членам его семьи на правах общей долевой собственности, а также полных товариществ, товариществ на вере, акционерных обществ закрытого типа (с ограниченной ответственностью) и открытого типа. С вступлением в силу первой части Гражданского Кодекса РФ Закон РФ «О предприятиях и предпринимательской деятельности» утратил силу. Теперь имеют законное право на существование следующие организационно-правовые формы коммерческих организаций, основанных на частной собственности: — полное товарищество; — товарищество на вере (коммандитное); — общество с ограниченной ответственностью; — общество с дополнительной ответственностью; — производственный кооператив; — акционерное общество.