Курсовая практика по теме Режим и учет рабочего времени

Провозглашая право граждан на труд, Конституция РФ декларирует также право на отдых. Реализация указанных прав неразрывно взаимосвязана с определением режима рабочего времени и его учетом. Вместе с тем существующее нормативное регулирование рабочего времени как института трудового права, сочетающее нормативные и договорные начала, может быть охарактеризовано наличием ряда пробелов и недостатков, которые особенно ярко проявили себя в связи с неблагоприятной эпидемиологической обстановкой, сложившейся к началу 2020 г., и обусловленной данным фактом невозможностью для осуществления рядом категорий работников трудовой деятельности в связи со введенными ограничениями................................................................................. Основным нормативно-правовым актом, регулирующим рабочее время в Российской Федерации является Трудовой Кодекс Российской Федерации . Понятие рабочего времени носит комплексный характер, отличающийся наличием экономических, социологических, статистических и правовых аспектов. .................................................................................